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15 Mai - 28 Mai
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O que há de novo
Riscos para o investimento e para o emprego no atual contexto econômico e político da Argentina
Ficaram para trás os dias de crescimento da economia de até 8% ao ano entre 2005 e 2011, a criação de novas fontes de trabalho e a chegada de capitais genuínos. A Argentina passa hoje pelo estancamento do atual modelo econômico baseado no protecionismo de suas indústrias, no aumento do gasto público e volatilidade das taxas de câmbio. A falta de regras claras e de competitividade são algumas das principais causas do atual clima de incerteza. Quais serão as consequências?
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Empreendedorismo na América Latina: uma nova mentalidade com a maré a favor
Quais são as oportunidades mais promissoras para jovens empreendedores nas principais economias da América Latina? Que desafios enfrenta o empreendedor em seu esforço para tirar proveito dessas oportunidades? Quatro empreendedores experientes disseram o que pensam a respeito dessas questões fundamentais durante um painel realizado durante o Congresso da Wharton para a América Latina 2013.
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Facebook Home: revolução à vista?
De acordo com especialistas da Wharton, o lançamento do Facebook Home, uma interface de usuário que pode substituir a tela inicial de alguns smartphones com recursos de conexão às redes sociais, pode dar à empresa uma estratégia móvel sólida e uma possível dor de cabeça ao rival Google. Pode também inaugurar uma série de interfaces de usuário novas e inovadoras para aparelhos móveis.
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Jeff Immelt, CEO da GE, fala sobre liderança, risco global e crescimento
Jeff Immelt, CEO da GE, comanda uma empresa de US$ 240 bilhões com unidades em 160 países. Ele participou recentemente de uma discussão franca e objetiva sobre liderança com Michael Useem, professor de administração da Wharton, durante a Cúpula Econômica da Wharton de 2013 em Nova York. A conversa girou em torno de temas como vantagem competitiva, gestão de risco global, políticas públicas, mentoring, estratégias de crescimento e até mesmo sobre a decisão mais difícil da carreira de Immelt.
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Produtividade no escritório moderno: uma questão de impacto
Mais de 50 anos depois que o guru da administração Peter Drucker escreveu pela primeira vez sobre a dificuldade de definir e medir a produtividade do trabalhador que executa uma função intelectual, especialistas em gestão dizem que muitas empresas ainda têm um desempenho precário nessa área. Para ter uma ideia melhor de quanto os empregados estão produzindo, os especialistas dizem que os gerentes precisam se lembrar que a qualidade é quase sempre tão importante, se não mais, do que a quantidade, e que políticas genéricas raramente resolvem uma questão tão específica.
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Giro de pesquisas: o impacto financeiro do impacto social
Impacto social se tornou a expressão da moda no mundo empresarial, mas o que dizem as evidências sobre o sucesso dos projetos de impacto social? Em diferentes pesquisas, três professores da Wharton — Deborah Small, Franklin Allen e Susan Wachter — investigam se "fazer o bem" significa ter bom desempenho em diferentes contextos: em se tratando da imagem da empresa, as pessoas que consideram "simpáticas" algumas empresas também acham que elas têm menos chances de ser bem-sucedidas? Como podem os bancos prestar serviços à população rural sem deixar de ter lucros? Será que uma coisa tão simples quanto plantar uma árvore num ambiente urbano pode elevar os preços dos imóveis?
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